2022-2023-12022级转专业工作方案

为调动员工学习的积极主动性，激发员工学习兴趣，依据《线上买球官网普通本（专）科员工学籍管理规定》（线上买球官网教[2022]84号）及《线上买球官网普通本（专）科员工转专业管理办法》（线上买球官网教[2022]86号）文件精神，结合线上买球官网实际情况，针对2022级普通本科员工转专业工作，安排如下。

一、指导思想

1.转专业工作的目的是为了充分尊重员工志向和爱好，更好地发挥员工个性和专长，因材施教，提高人才培养质量。

2.转专业工作遵循“促进员工发展、遵循教育公平、执行国家政策、合理配备资源、规范操作程序”的原则。

二、组织领导

成立转专业工作领导小组，负责转专业工作方案的制定、转专业工作的整体协调等，教学办主要负责转专业工作安排进程，接受员工政策咨询，审核转出与转入员工资格，做好转入员工的学分认定和课程补修等。

组      长：刘超

副  组  长：朱明、司志高、吴剑锋

办公室主任：李琦

成      员：王辉、刘程程、秦成、赵莹琳、范昱昊、范梦茜

三、基本原则

1.坚持“自愿申请”的原则，做到公平、公正、公开，择优录取。

2.坚持以员工为本，为员工服务的理念，根据本学院学科专业发展实际情况，尽量满足员工转专业需求。

3.根据学校要求以及学院教学资源条件确定转入员工人数。

四、满足条件：

1.申请转专业，须符合下列条件之一：

（1）确有相应兴趣、爱好及专长并提供相关证明材料，经学校认定转专业更能发挥专长。

（2）入学后发现某种疾病或生理缺陷，经二级及以上甲等医院诊断并开具医疗诊断证明，不能在原专业学习，但尚能在我司其他专业学习。

（3）其他经学校认定应当转专业的。

2.具有下列任一情况，不得转专业：

（1）未取得学籍，或已取得学籍但处于休学状态。

（2）跨学历层次、跨学制、艺术与文史（理工）跨科类互转的。

（3）专升本或以特殊形式招生录取，国家规定或录取前与学校明确约定不调整专业者。

（4）其他无正当理由的。

3.转专业员工专业理解能力均符合报考专业相关水平。

4.转出员工人数不得超过本专业当年录取总数的20%。

5.参军退伍员工，同等条件下学院可优先录取。本次转专业主要针对2022级员工，2021级员工申请转专业必须降级。

线上买球官网各专业拟接收转专业人数：

五、转专业考核方式及内容

1.笔试要求：参加学院各系分别组织的考试科目，考试时间另行通知。

2.面试要求：参加学院各系分别组织的面试科目，考试时间另行通知。主要考察员工的综合素质以及已修课程的学习情况等。面试内容以考察员工的逻辑思辨能力、以及对拟转专业的认知情况和学习能力。面试内容根据各专业要求进行相关的考核。

3.成绩评定：本次成绩评定方式采用笔试成绩和面试成绩相结合的方式进行综合成绩评定，综合成绩中笔试成绩占70%，面试成绩占30%，笔试和面试分别以百分制计算。

4.时间安排：

1.12月8日前提交员工转专业申请（如已提交，觉得完善的，可以不用补交材料，觉得不完善的，可单独另附详细论述自己对拟转入专业有兴趣、专长的说明书或其他证明材料）。

2.12月10日-12月12日 学院官网公示审核通过名单，该公式为三天。

3.12月13日-12月16日暂定为转专业考核时间，具体考核时间以及考核内容方式将在转专业群内公布。

4.有关转专业兴趣材料方面，申请书上可写明对拟转入专业的认知、有无专业基础、有无学习新专业的能力等的详细说明、如具有拟转入专业的相关参赛证书、拟转入专业的相关实习证明等多种形式，也可作为参考材料。

六、录取

1. 根据学校转专业工作要求，学院转专业工作考核小组，依据各系考核综合成绩择优录取拟录取名单。

2. 拟录取名单经学院领导小组研究通过后，上报学校教务处组织公式安排。

七、其他规定

本工作方案关于转专业工作的通知，具体要求、过程、以及时间节点详情参照教务处《关于开展2022级员工转专业工作的通知》。

线上买球官网

2022年11月26日

（文：李琦，审核：吴涛）